Bolivia

El Ministerio de Trabajo presentó su Rendición Pública de Cuentas Inicial 2026 y reafirmó su compromiso con la transparencia y la protección de los derechos laborales

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Rendición Pública de Cuentas Inicial 2026

La Paz, 19 de junio de 2026

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social a la cabeza del ministro Williams José Bascopé Laruta llevó adelante este viernes la Audiencia Pública de Rendición de Cuentas Inicial 2026, espacio de transparencia, participación ciudadana y control social en el que se informaron las principales metas, recursos y acciones programadas para la presente gestión.

Durante el evento, autoridades ministeriales expusieron la planificación institucional, el presupuesto asignado, las metas estratégicas y las acciones orientadas a fortalecer la protección de los derechos sociolaborales, la promoción del empleo digno, el servicio civil, el desarrollo del sector cooperativo y la modernización de los servicios institucionales.

La cartera de Estado informó que para la gestión 2026 cuenta con un presupuesto institucional de Bs 75.426.699, recursos destinados a garantizar el funcionamiento de la entidad y la ejecución de programas y servicios en beneficio de la población. Asimismo, se destacó la programación de Bs 2.670.769 para el Plan Anual de Contrataciones, así como el fortalecimiento del talento humano mediante 382 ítems aprobados y acciones de capacitación interna.

Entre las principales metas programadas para esta gestión se encuentran la realización de 2.357 inspecciones laborales, 1.663 inspecciones técnicas, 1.204 reinspecciones técnicas y 1.350 inspecciones integrales, con el objetivo de verificar el cumplimiento de la normativa laboral y promover condiciones de trabajo seguras y dignas.

En materia de derechos fundamentales del trabajo, el Ministerio prevé ejecutar 670 inspecciones sobre trabajo forzoso, 480 inspecciones de trabajo infantil y 100 inspecciones relacionadas con trata y tráfico con fines de explotación laboral, además de implementar oficinas móviles en regiones sin jefaturas de trabajo y capacitar a más de 8.000 personas en derechos de niñas, niños y adolescentes en actividad laboral.

Respecto a la promoción del empleo, se fortalecerán los servicios de intermediación laboral mediante la Bolsa de Trabajo, se desarrollará la cuarta versión del Proyecto Piloto de Orientación Vocacional y se impulsarán espacios de análisis y socialización de políticas públicas de empleo.

Asimismo, en el ámbito del servicio civil se programaron 150 talleres de Ética Pública Plurinacional, la certificación de 2.000 servidoras y servidores públicos y diversas actividades de capacitación y fortalecimiento institucional.

Para el sector cooperativo, las metas contemplan beneficiar a más de 8.000 personas mediante cursos básicos de cooperativismo, capacitar a 2.000 asociados y asociadas en educación cooperativa, promover la equidad de género y desarrollar propuestas normativas orientadas al fortalecimiento del sector.

Durante la audiencia también se informó que el Ministerio se encuentra en un proceso de adecuación y reestructuración institucional, orientado a optimizar recursos, fortalecer la gestión pública y garantizar la continuidad y calidad de los servicios brindados a la población.

Al concluir el acto, las autoridades reafirmaron el compromiso institucional de trabajar con transparencia, eficiencia y responsabilidad, consolidando una gestión pública cercana a la ciudadanía y enfocada en la protección de los derechos laborales, la generación de oportunidades de empleo y el fortalecimiento de la participación social.

La Rendición Pública de Cuentas Inicial 2026 constituye un mecanismo fundamental para fortalecer la confianza ciudadana, garantizar el acceso a la información pública y promover el control social sobre la gestión estatal.