MTEPS

La Jefatura Regional de Trabajo de Monteagudo llevó adelante una inspección laboral a una empresa que presta servicios de catering del municipio de Villa Vaca Guzmán del departamento de Chuquisaca.

Durante la intervención, a partir de entrevistas con trabajadores, se evidenció que el personal cuenta con Seguro Social a corto y largo plazo, contratos escritos y una jornada laboral bajo el sistema 20/10. No obstante, se identificó sobrecarga laboral en funciones específicas como lavavajillero y copero, motivo por el cual la empresa fue notificada para la presentación de sus descargos.

El empleador se compromete a la dotación de EPP (primera dotación gestión 2026) para todos los trabajadores, se establece el cumplimiento de la nivelación al Salario Mínimo Nacional de Bs 3.300, conforme a la Resolución Ministerial N° 088/26, con efecto retroactivo al 1 de enero de 2026, incluyendo el pago de horas extras para el personal afectado.

Sobre la revisión de contratos, se reconoce que las fechas consignadas en los documentos no reflejan el inicio real de la relación laboral, acordándose registrar las fechas de ingreso efectivas, las cuales serán exigibles al momento de la liquidación de beneficios sociales.

Por último, la Jefatura Regional de Trabajo de Monteagudo se compromete a realizar el seguimiento correspondiente para garantizar el cumplimiento de los acuerdos alcanzados, en resguardo de los derechos laborales.